Nous recrutons un.e Chargée.de Ressources Humaines pour rejoindre l’équipe RH de notre siège situé à Nantes sur les bords de l’Erdre.
Rattaché.e à la Directrice des Ressources Humaines, vous l’épaulez dans la gestion opérationnelle de la politique ressources humaines de l’association, notamment dans le domaine de la formation, du recrutement, de la gestion des carrières et de l’animation des instances représentatives du personnel.
Vous assurez l’assistanat de la Direction des Ressources Humaines en étant l’interlocuteur.rice des salariés de l’association pour toute question en lien avec le service ressources humaines, hors administration du personnel et paie et en gérant l’agenda, la prise de rendez-vous, l’organisation de réunions, de groupe de travail de la Directrice des ressources humaines.
Vous êtes en appui de l’encadrement sur le recrutement (rédaction et diffusion des annonces internes et externes, gestion de la boîte mail dédiée au recrutement, organisation des entretiens de recrutement de l’encadrement, lien avec les agences d’intérim, réponses aux candidatures).
Vous gérez le plan de développement des compétences de l’association (suivi administratif et financier des dossiers formation en lien avec l’OPCO, organisation des formations transversales, …).
Vous soutenez la DRH dans l’animation des Instances Représentatives du Personnel (préparation et diffusion de l’ordre du jour du CSE, participation aux réunions de négociation pour rédiger le compte-rendu et préparer certains dossiers, mise à jour de la base de données unique).
Enfin, vous assurez un appui au Service Ressources Humaines (rédaction courriers administratifs, gestion des visites médicales des salariés des établissements et services nantais, gestion des dossiers des salariés RQTH).
Titulaire d’un bac+3 ou bac +5 en Ressources Humaines, vous avez une première expérience significative en tant que RH généraliste. Vous êtes à l’aise avec le Pack Office Excel et les outils SIRH.
Polyvalent.e, vous aimez le travail en équipe au sein d’un environnement à taille humaine (siège composé d’une petite vingtaine de personnes).
CDD à temps plein (statut non cadre) à pourvoir à partir du 22 mai 2023 jusqu’à octobre 2023 – 35 heures hebdomadaires.
Télétravail possible.
Prise en charge des indemnités kilométriques vélo pour les trajets domicile-travail.
Carte Titre Restaurant
9 jours de congés supplémentaires par an.